职业规（guī）划是一件大事，它决定了（le）人一生的事业（yè）走向。一个职（zhí）业目标与生（shēng）活目（mù）标相一致的人是（shì）幸福（fú）的。无论是在职（zhí）业选择之（zhī）前，还是职业发展的过（guò）程（chéng）中（zhōng），成功的人生都需要正确规划。

你今天站在哪里（lǐ）并不重要，但（dàn）下一步迈向哪里却很（hěn）重要。赶（gǎn）紧一起来学习，如何搞定自（zì）己的（de）职业规（guī）划吧。

1、了解（jiě）你自（zì）己（jǐ），顺（shùn）从内心

选择职业重（chóng）要的是（shì）能正确（què）地分析自己，找到自己最适合做的专业，然后努力成（chéng）为本行（háng）业的（de）佼佼者。在评估（gū）过自（zì）己的（de）能力，特长和专业方向之后（hòu），一定要顺从心（xīn）的选择。

很多年轻人容易被物（wù）质（zhì）条件，社（shè）会评价和同类（lèi）攀比（bǐ）等多种（zhǒng）因素影响了自己的（de）判断（duàn）和（hé）选择（zé）。相（xiàng）信自己的（de）直觉，在判断（duàn）自己（jǐ）的职业（yè）前景时（shí）一定（dìng）要（yào）让（ràng）心（xīn）说话（huà）：我会热爱这样的职业（yè），我有（yǒu）能力接受（shòu）职业带来的挑战，我相信（xìn）自（zì）己会干出好成绩（jì）………如（rú）果有了这样的召唤，便无（wú）需犹豫（yù）和彷徨。

2、寻找一位（wèi）职业导师

职业生（shēng）涯很长，很多职业经验是（shì）必须靠（kào）时间累积（jī）。所以（yǐ）对一个初（chū）入职场的（de）人要一眼（yǎn）看到职业的本质，或许是（shì）一个不小（xiǎo）的（de）难（nán）题。因此，在职业规（guī）划（huá）之前，可（kě）以寻找优质的职（zhí）业导师进（jìn）行咨询和了解（jiě），从他们（men）身（shēn）上解（jiě）读职场（chǎng）发展的定律（lǜ），并少走不必要的弯路。

这样的（de）导师可能是实习时的上司，可能是顶尖企业的（de）人事经理，也可能是身边的学长学姐（jiě）。虚心聆听，就可以掌握一定的规律，让自（zì）己的职业之路走得顺畅。

3、清楚目标，明确梦想

如果你不知道（dào）你要到哪儿去，那（nà）通（tōng）常你哪儿也去不（bú）了（le）。每个人眼前（qián）都（dōu）有一个目标。这（zhè）个目标至少在你本（běn）人看来是伟（wěi）大的（de）。没有切实可行的目标作驱动（dòng）力，人们是很容易对现状妥协（xié）的。

按照马斯洛的需（xū）求原理，我们每一个人（rén）在求得安全，温饱之（zhī）后，是会渴望被人认同，被（bèi）人（rén）尊重（chóng），甚至是自我理想实现（xiàn）的要（yào）求，所（suǒ）以我们的职（zhí）业目标是必（bì）须（xū）带有社会（huì）责任感（gǎn），当然职（zhí）业目（mù）标可以分短期，中期，长（zhǎng）期（qī）来完成（chéng）。

4、制（zhì）订行动（dòng）方案

你的职（zhí）业正在帮助你实（shí）现人（rén）生的最终目标吗？你是否有（yǒu）一种途径（jìng）可（kě）以（yǐ）让你（nǐ）现有的职业与你的（de）人生基本目标相一致？

正（zhèng）如一场战役、一场（chǎng）足（zú）球比赛都需要确定作战方案一样（yàng），有效的生涯设计也需要有确实能够执行的生涯策略方案，这些具体的（de）且可行（háng）性较强的行动方案会帮助你一步一步走向成功，实现目标。

通常职业生涯（yá）方向的选择（zé）需（xū）要考虑三个问（wèn）题：1)我想往（wǎng）哪方（fāng）面发？2)我能往（wǎng）哪方面发展？3)我可以往哪方面（miàn）发展？

5、行（háng）动，并不（bú）断调（diào）整完善你的规（guī）划（huá）

立（lì）即行动，无论你是处于大学毕业（yè）刚（gāng）刚（gāng）踏上职业（yè）路途的年轻人，还是40岁左右并且正陷在一份你不（bú）喜欢（huān）的工作之中（zhōng）的中（zhōng）年人，现在都是你进（jìn）行职业规划的好时（shí）机。

此（cǐ）外，职业（yè）规划有一（yī）个明（míng）显的（de）阶段性特征，所以在不同发展的阶段都必须做（zuò）出相应的调（diào）整，甚至是改变。职业规划不（bú）是将职（zhí）业目标定得最高（gāo）就是好，而是切合实际的，可行的，有计划一步步完成的规划才是最好的（de）职业规划。